Une compagnie maritime, dans le cadre du développement de ses activités lance un appel à candidatures de personnel motivé, dynamique et expérimenté aux postes de :
1- Assistant opération maritime
Profil du candidat
– H/F âgés de 25 à 35 ans ;
– Avoir au moins un BTS en gestion des opérations maritimes, transport logistique, ou tout autre diplôme équivalent ;
– Aptitudes professionnelles : réactivité, travail en équipe, rigueur ;
– Etre disposé(e) à travailler de nuit ;
– Avoir une expérience d’au moins 1 an au même poste ou à un poste similaire.
Missions
– Préparer et mettre en place les escales de navire en collaboration avec les agents de terrain ;
– Réaliser les tâches opérationnelles et administratives ainsi que le suivi des navires à quai ;
– Etc.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable.
Togo / Fonction publique : un recrutement général de nouveaux fonctionnaires annoncé
2- Assistant à la Documentation Export
Profil du candidat
– H/F âgés de 25 à 30 ans ;
– Avoir au moins un BTS en transport logistique, ou tout autre diplôme équivalent ;
– Aptitudes professionnelles : capacité à organiser et à prioriser les tâches, travail en équipe, rigueur ;
– Avoir une expérience d’au moins 1 an au même poste ou à un poste similaire ;
Missions
– Assurer les tâches documentaires pour les exportations de marchandises ;
– Etc.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable.
3- Assistante de direction / Responsable administrative
Profil du candidat
– Femmes âgées de 35 à 40 ans ;
– Avoir au moins un master en Business Administration, en science de gestion ou tout diplôme équivalent ;
– Aptitudes professionnelles : organisée, réactivité, respect de la confidentialité, travail en équipe, capacités relationnelles développées et bonnes capacités rédactionnelles ;
– Justifier d’une expérience d’au moins 5 ans au même poste ou à un poste similaire.
Missions
– Gérer le planning, l’accueil, l’organisation des déplacements du Directeur Général ;
– Préparer les réunions et la communication ;
– Organiser, coordonner et superviser les services administratifs et les services généraux ;
– Centraliser les informations auprès des services opérationnels ;
– Réaliser un suivi administratif du personnel ;
– Etc.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 6 mois, extensible à un CDI.
Soumission de candidatures
Les dossiers de candidature (CV détaillé avec photo, lettre de motivation, copies des diplômes et attestations de travail) devront être envoyés au plus tard le 08 juin 2021 à l’adresse électronique recruitmentvalues@gmail.com avec comme objet : candidature + le poste visé.
NB : Seules les candidatures remplissant les conditions précitées seront étudiées.
